Dit artikel verscheen eerder op opensourcewerken.nl.

Terwijl software development bij uitstek een werkveld is waarin samenwerking vereist is, kampen veel organisaties met "eilandjesvorming". Teams werken geïsoleerd van elkaar, met weinig onderlinge afstemming. Dit leidt tot een gebrek aan eenheid in het gebruik van technieken, zoals programmeertalen en libraries.

Wat is het resultaat? Een wildgroei van verschillende codebases zonder handleidingen die later onderhoudsproblemen veroorzaken. Ik zet een aantal van de nadelen voor management en developers op een rij.